Ben jij mensgericht en wil jij de unit Projecten van Waterschap Rijn en IJssel helpen de mooiste en belangrijkste opgaves te realiseren door de inhuur van externen en de capaciteitsplanning te professionaliseren? Dan gaan wij graag in gesprek met jou!
Over Waterschap Rijn en IJssel
Werken bij Waterschap Rijn en IJssel is dynamisch, uitdagend en maatschappelijk nuttig. Wij zorgen voor veilig, schoon en voldoende water in Oost-Gelderland, het zuiden van Overijssel en het zuidoosten van de Veluwe. Wij werken ook hard om de gevolgen van het veranderende klimaat op te vangen. Dat doen we samen. Ook jij kunt bijdragen. Bekijk wat wij doen
Functiebeschrijving
Jouw verantwoordelijkheden
Op dit moment heeft de unit Projecten ongeveer 55 vaste medewerkers, die de komende jaren nog in aantal toeneemt. Daarnaast worden er ongeveer 75 medewerkers ingehuurd met een totale formatieve omvang van 50 formatieplaatsen. De unit Projecten heeft jaarlijks ongeveer 80 projecten in uitvoering. De planning van de totale capaciteit (vast en inhuur samen) die nodig is voor de uitvoering van deze projecten verlangt een begeleiding en coördinatie waarvoor jij verantwoordelijk bent, in onderlinge afstemming met de Teamleider.
Ondanks dat inhuurkrachten primair worden begeleid door hun werkgever, verlangen zij ook enige functionele begeleiding. Denk daarbij aan persoonlijke omstandigheden die enkel in vertrouwen gedeeld kunnen worden, of wanneer een samenwerking met collega´s niet prettig verloopt. Maar ook communicatie over project- of unit overstijgende activiteiten moet zorgvuldig gedaan worden. De aansturing van de inhuurkrachten behoort ook tot jouw takenpakket.
Functie-eisen
Ook ben je iemand die werkt vanuit overzicht en structuur en kun je vanuit de informatie die je verkrijgt over en vanuit de programma’s en projecten, in afstemming met de Teamleider, een gedegen inschatting maken van de capaciteit die daarvoor noodzakelijk is.
- Deze positie verlangt een hbo werk- en denkniveau en ervaring met het werken in een faciliterende rol.
- Een proactieve, zelfsturende houding en een gezonde mate van betrokkenheid en flexibiliteit.
- Werken bij de unit Projecten vereist een planmatige werkhouding, geeft veel verantwoordelijkheid en is een prima speelveld om je persoonlijk te ontwikkelen.
- Verder moet je een natuurlijk gevoel hebben voor menselijke onderstromen en ben je in staat mensen te binden.
Arbeidsvoorwaarden
- Wij bieden jou een fijne werkplek met betrokken collega’s, een informele sfeer en volop mogelijkheden die bijdragen aan lekker werken & vitaliteit.
- Een uitdagende en veelzijdige functie met grote mate van zelfstandigheid voor 36 uur per week.
- Een bruto maandsalaris tussen € 3.736,- en € 5.092,- (schaal 10) bij een 36-urige werkweek.
- Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 21% van je bruto jaarsalaris. Met het IKB kun je je arbeidsvoorwaardenpakket gedeeltelijk zelf samenstellen, het bestaat namelijk uit geld en verlofuren dat je kunt inzetten wanneer het jou uitkomt.
- Een persoonlijk budget van € 6.000,- om opleidingen, cursussen en activiteiten te volgen in een periode van 5 jaar.
- De mogelijkheid om in overleg flexibel te werken, waaronder thuiswerken.
- Een vergoeding van maximaal van € 850,- om je thuiswerkplek arbotechnisch in te richten. Van ons ontvang je daarnaast een thuiswerkset om optimaal thuis te kunnen werken.
- Een thuiswerkvergoeding van € 3,- netto per thuiswerkdag.
- Je ontvangt een reiskostenvergoeding voor zowel woon-werkverkeer en dienstreizen
Informatie en sollicitatie
- Reageer dan vóór 15 oktober 2023 via het sollicitatieformulier op onze website, t.a.v. Taco Mulder, manager Projecten.
- Voor meer informatie bel je met Mijke Bongers, Teamleider HRM, via telefoonnummer 06 5067 1419.
- De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats op vrijdagochtend 27 oktober 2023.